La felicidad lleva a las personas al equilibrio, y en las empresas un equipo feliz a lograr objetivos.

Cada día se trabaja con más estrés y ansiedad. Tratar de combatrilo con incentivos económicos, ascensos u otro tipo de medidas "empresariales" proviene de olvidar que la persona es fundamentalmente biográfica y secundaiamente biológica.

 
Hablemos
 

La felicidad lleva a las personas al equilibrio, y en las empresas un equipo feliz a lograr objetivos.

Cada día se trabaja con más estrés y ansiedad. Tratar de combatirlo con incentivos económicos, ascensos u otro tipo de medidas "empresariales" proviene de olvidar que la persona es fundamentalmente biográfica y secundariamente biológica.

 
 
Hablemos
 

Soy Jaime Noguera, durante casi 30 años me he dedicado a ayudar en la mejora de desempeño profesional de las personas en las organizaciones.

Consultor, diácono, escritor... enfocado siempre en las personas en el ámbito profesional dando un paso más allá. Trabajando en los aspectos emocionales, la integración personal y social de las personas, considerando su entorno y su vida como un todo y no como compartimentos estancos.
 
 

Soy Jaime Noguera, durante casi 30 años me he dedicado a ayudar en la mejora de desempeño profesional de las personas en las organizaciones.

Consultor, diácono, escritor... enfocado siempre en las personas en el ámbito profesional dando un paso más allá. Trabajando en los aspectos emocionales, la integración personal y social de las personas, considerando su entorno y su vida como un todo y no como compartimentos estancos.
 
EMPRESA

He trabajado como consultor para los sectores de banca y finanzas, consultoría y auditoría, producción y distribución de bebidas, distribución de alimentación seca, hipermercados, naval, electromedicina, logística, fabricación de bienes de equipo, infraestructuras, automoción, tecnología y equipamiento, editorial y formación, energías renovables. Como directivo, en los sectores de fabricación y equipamiento de cocinas y baños, consultoría estratégica, formación, distribución de plásticos para la industria.

PERSONAS

He ayudado como soporte (asesor, coach y/o mentor) a personas a identificar su potencial y su objetivo personal y profesional, a reubicarse profesionalmente, a buscar (y encontrar) “lo que se adapta a su perfil, cumple con sus deseos, se adecúa a sus capacidades y es compatible con sus responsabilidades y obligaciones”.

 

Cuando entro en escena, lo hago para compartir realidades e integrar, pues solo desde la convivencia con las situaciones se pueden identificar las respuestas más adecuadas.

Los contenidos y metodologías que he diseñado proporcionan información, revisan actitudes, refuerzan habilidades… para que impacten en una realidad inmediata y proyecten su eficacia sobre el futuro. Siempre a medida de las necesidades de las organizaciones y de las personas.

 

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Personas

Cuando entro en escena, lo hago para compartir realidades e integrar, pues solo desde la convivencia con las situaciones se pueden identificar las respuestas más adecuadas.

Los contenidos y metodologías que he diseñado proporcionan información, revisan actitudes, refuerzan habilidades… para que impacten en una realidad inmediata y proyecten su eficacia sobre el futuro. Siempre a medida de las necesidades de las organizaciones y de las personas.

 

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